Inhalt

Ziel des Seminars ist es, Menschen, die mit dem Thema Führung beschäftigt sind, Körper-Mental-Techniken an die Hand zu geben, um in komplexen und unerwarteten Situationen ruhig und gelassen das Wesentliche zu erkennen. Situations- und Beziehungsmanagement in hochkomplexen Situationen kann mit Hilfe der aktivierten Körperintelligenz zu tragfähigen Lösungen beitragen.

Inhalte

Im Seminar werden neuro-systemische Interventionen für Führungs- und Selbstmanagement auf der Grundlage der Systemtheorie von Niklas Luhmann, den hypnosystemischen Konzepten von Dr. Gunther Schmidt und den aktuellen neurowissenschaftlichen Erkenntnissen erfahrungsbasiert vermittelt.

Nach Luhmann entsteht das Wesen der Führung durch drei autopoietisch, strukturdeterminiert geschlossene und daher getrennt voneinander operierende Subsysteme, die für sich untereinander relevante Umwelten bilden und strukturell gekoppelt sind:

• Das biologische System (Organismus und Körperintelligenz)


• Das psychische System (Denken, Wahrnehmung, Emotion, Bewusstheit)


• Das soziale System (Kommunikation im Medium Sinn)


• Führung bezogen auf diesen Ansatz der Systemtheorie favorisiert ein elegantes Oszillieren zwischen diesen Teilbereichen. Die Einbeziehung der Körperintelligenz bietet die Chance für ein zusätzliches Feedback zur Selbstreflexion

Nutzen

Sie gewinnen neue Perspektiven undwesentlich mehr Wahlmöglichkeiten für eine anschlussfähige und damit erfolgreiche Kommunikation nach innen und nach außen und auch für angestrebte Veränderungen.
Es wächst ein neues Verständnis von Führung.