Inhalt
Zielgruppen: Menschen mit Leitungsaufgaben, Manager, Pädagogen, Trainer, Berater, Gesundheitsdienstleister, Coach
Voraussetzungen: Interesse an Kommunikation und Persönlichkeitsentwicklung
ZIEL: Persönlichkeitsentwicklung, Potenzialentfaltung, soziale Kompetenz, Selbstwirksamkeit, Lebensfreude, Transformation, Bewusstheit, Körperwahrnehmung, Ressourcen, Energie
Förderung: Bildungsurlaub, Bildungsprämie
Die Galli Methode® bewegt Konflikte, indem sie auf verschiedene Art und Weise kreative Potentiale der Teilnehmer aktiviert: Spiele, was dich bewegt, und erlebe es auf diese Art und Weise ganz bewusst! Wenn ein Konflikt ganzheitlich, also geistig durchdrungen ist, mit dem Gefühl, dem Körper und all seinen Sinnen erfasst und gespielt wird, kann eine Lösung spontan erscheinen. Konfliktsituationen aus allen Lebensbereichen werden als realitätsnahes Spiel dargestellt.
Damit der Transfer ins Leben auch gelingt, erhält der Konfliktträger vom Trainer eine gezielte Übungsempfehlung aus der Reihe der neun Übungen "Selbst bewusst sein".
- Förderungsart
- Bildungsurlaub (Bildungsfreistellung) i
Bildungsprämie